В соответствии с заявлением помощника президента РФ Максима Орешкина, работодатель и работник имеют право согласовать четырехдневный график работы, и такая опция закреплена в законодательстве. «Как вы знаете, у нас существует такая возможность. Предприятия имеют право самостоятельно устанавливать рабочий график, и это всегда предмет соглашения между работниками и работодателями в каждом конкретном случае», — прокомментировал Орешкин в ответ на вопрос о возможности введения четырехдневной рабочей недели.
Ранее, министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков сообщил агентству РИА Новости, что в настоящее время законодательство предоставляет работодателям возможность организовывать гибкий график для своих сотрудников, что включает в себя сочетание удаленной работы с присутствием на рабочем месте.